Vivien Lin is geen onbekende in de traditioneel door mannen gedomineerde financiële sector. Momenteel is ze Chief Product Officer en wereldwijd woordvoerder bij BingX en heeft ze bijna een decennium ervaring met het vormgeven van handelsstrategieën en productontwikkeling bij enkele van ‘s werelds toonaangevende financiële instellingen, waaronder Morgan Stanley, BNP Paribas en Deutsche Bank.
In een exclusief interview met BeInCrypto besprak Vivien Lin haar overstap van traditionele financiën naar cryptocurrency, haar betrokkenheid bij BingX Labs, dat zich richt op het ondersteunen van opkomende blockchainprojecten, en haar inspanningen om inclusiviteit in de sector te bevorderen.
Wie is Vivien Lin?
Vivien Lin is de Chief Product Officer van BingX en het hoofd van BingX Labs. Sinds ze in 2020 de cryptocurrencywereld betrad, heeft ze de productontwikkeling en strategische groei van het platform aangestuurd. Met een achtergrond in TradFi als grondstoffenhandelaar, combineert Lin financiële analyse met de vooruitstrevende aard van de cryptosector.
Als CPO richt Lin zich op het ontwikkelen van gebruikersgerichte producten en het verbeteren van de handelservaring. Ze leidt de ontwikkeling van belangrijke producten bij BingX, waaronder futures, spot trading en vermogensbeheer, terwijl ze ook het bedrijf vertegenwoordigt op branche-evenementen. Haar strategisch leiderschap en diepgaande kennis van de wereldmarkten zijn essentieel voor het succes van BingX in de competitieve cryptomarkt. Daarnaast houdt ze toezicht op BingX Labs, dat veelbelovende blockchainprojecten ondersteunt en koestert.
Naast haar professionele prestaties is Lin een fervent voorvechter van diversiteit en inclusiviteit in de techindustrie. Ze heeft een masterdiploma in psychologie van de Universiteit van Hong Kong en een ander in informatica van de Universiteit van Pennsylvania
Van traditionele naar digitale financiën
Je carrière is overgestapt van traditionele financiën naar het leiden van een groot crypto platform. Wat bracht je tot deze verandering? Hoe heeft je financiële achtergrond je huidige aanpak beïnvloed?
In 2018 zette ik mijn eerste stap in cryptocurrency door Bitcoin te kopen, geboeid door het innovatieve potentieel van blockchain technologie. Aanvankelijk begon mijn carrière in investment banking als grondstoffenhandelaar, waarbij ik verschillende rollen verkende. Echter, traditionele financiën verloren geleidelijk hun aantrekkingskracht, het voelde routineus en inspiratieloos.
Dit wekte mijn interesse in cryptocurrency en tegen 2020 was ik volledig overgestapt naar de industrie. Ik werd aangetrokken door de uitdagingen en de kans om bij te dragen aan een opkomende financiële sector, die zowel professionele groei als nieuwe ervaringen beloofde.
De overstap van de gestructureerde wereld van investment banking naar Web3 is een reis geweest die mijn aanpak van productleiderschap bij BingX heeft gevormd. Crypto biedt kansen en groei die vaak die van de meer gevestigde banksector overtreffen.
De ondernemersgeest in de cryptowereld contrasteert met het meer gemeten tempo van het bankwezen. De productruimte gedijt op snelle verandering en openheid voor nieuwe ideeën, die ik in mijn dagelijkse besluitvorming integreer.
In mijn rol combineer ik de stabiliteit van traditionele financiën met de vooruitstrevende aanpak van Web3. Deze mix maakt zinvolle bijdragen aan productontwikkeling mogelijk en biedt kansen om conventionele grenzen te overschrijden, waardoor ik directe impact kan hebben op de sector.
Web3 verder stimuleren met BingX Labs
Als hoofd van BingX Labs ben je diep betrokken bij het ondersteunen van Web3-projecten. Welke specifieke trends of innovaties in deze ruimte vind je het meest spannend en hoe is BingX van plan deze kansen te benutten?
Ik ben echt enthousiast over de BingX Labs omdat het ons de kans geeft om enkele van de meest veelbelovende blockchainondernemingen te vinden en te ondersteunen. Wat dit project echt onderscheidt, is onze aanpak — we bieden niet alleen basisincubatie of technische ondersteuning. We bieden een volledig scala aan diensten, waaronder strategisch advies en marktintegratie. Ons doel is om veelbelovende blockchainprojecten te ontdekken en hen te helpen hun tokens effectief te implementeren. Dit is voordelig voor zowel de projecten die we ondersteunen als onze gebruikers, die toegang krijgen tot geweldige investeringsmogelijkheden.
Ons strenge selectieproces is een andere belangrijke factor die ons onderscheidt. In plaats van elk project dat op ons pad komt te accepteren, evalueren we elk zorgvuldig op basis van technische innovatie, marktpotentieel en gebruikerswervingsstrategieën. Dit helpt ons ervoor te zorgen dat we projecten ondersteunen met echte haalbaarheid en het potentieel om impact te maken.
Een ander spannend aspect is onze sterke gemeenschap. We gebruiken onze uitgebreide gebruikersbasis en marktinzichten om een ondersteunende omgeving voor deze projecten te creëren. Of het nu gaat om AMA’s, het betrekken van KOL’s of het organiseren van regionale evenementen, we helpen deze projecten in contact te komen met de juiste mensen — investeerders, gebruikers en andere belanghebbenden.
Uiteindelijk draait het allemaal om het creëren van een betere gebruikerservaring binnen het BingX-ecosysteem. We bieden onze gebruikers meer dan alleen investeringsmogelijkheden. We bieden hen toegang tot waardevolle marktgegevens en een levendige, ondersteunende handelsgemeenschap. Dit is wat me het meest enthousiast maakt over dit project en ik ben verheugd om erbij betrokken te zijn.
Uitdagingen als vrouwelijke leider in crypto
Je hebt leiderschapsrollen op je genomen in een voortdurend veranderende industrie. Welke uitdagingen heb je ondervonden als vrouwelijke leider in crypto en hoe heb je deze aangepakt?
Leiderschapsrollen, vooral voor vrouwen, omvatten het nemen van beslissingen op hoog niveau die de bedrijfscultuur vormgeven, strategische doelen stellen en vaak het bedrijf vertegenwoordigen naar het publiek en aandeelhouders. Vrouwen in leiderschapsposities moeten ver vooruit kijken, veranderingen in het zakelijke landschap anticiperen en het bedrijf dienovereenkomstig voorbereiden. Het lijkt op schaken op meerdere borden; elke zet moet in lijn zijn met de algehele strategie en langetermijndoelen van de organisatie.
Een mentor adviseerde me ooit om een waarde toe te kennen aan mijn tijd en me alleen te richten op activiteiten die aan die waarde voldoen of deze overtreffen, of het nu gaat om monetaire termen of persoonlijke betekenis. Dit concept werd versterkt toen ik “The Almanack of Naval Ravikant” las, waarin soortgelijke ideeën over besluitvorming worden besproken. Dit principe heeft mijn keuzes sterk beïnvloed, inclusief mijn overstap naar de cryptocurrency-industrie. Het is een eenvoudige maar krachtige strategie die helpt bij het navigeren door uitdagingen en beslissen waar inspanningen te investeren.
De cryptoruimte wordt vaak gezien als door mannen gedomineerd. Wat denk je dat meer vrouwen ervan weerhoudt om de Web3-industrie te betreden en welke acties kunnen bedrijven en gemeenschappen ondernemen om de ruimte inclusiever te maken?
Ik geloof stellig dat representatie en diversiteit essentieel zijn in alle bedrijven en industrieën. Historisch gezien wordt de cryptocurrency-industrie gezien als door mannen gedomineerd. Deze perceptie verschuift echter geleidelijk, met meer vrouwen die leiderschapsrollen op zich nemen.
Deze positieve verandering is een van de redenen waarom BeInCrypto deze selectie zorgvuldig heeft samengesteld. Vrouwelijk leiderschap moet niet worden gezien als concurrentie; het toont aan hoe wij, als bondgenoten, collectief de streving naar gelijkheid in de blockchainruimte versterken. Het is bemoedigend om deze trend te zien ontvouwen.
Het is echter ook belangrijk om te begrijpen dat genderbevestiging vrouwen en mannen niet tegen elkaar moet opzetten. Het creëren van een inclusieve en open professionele omgeving vereist inspanning en begrip van iedereen die betrokken is. Dit omvat het erkennen dat gelijkheid betekent het bieden van dezelfde kansen en ondersteuning aan iedereen. De deelname van iedereen is essentieel bij het opbouwen van een werkplek waar zowel mannen als vrouwen samen kunnen gedijen.
Er is een toenemend gesprek over hoe vrouwelijke leiders zinvolle veranderingen kunnen aansturen in Web3 door unieke perspectieven op samenwerking en gemeenschapsopbouw. Hoe zie jij vrouwelijk leiderschap de toekomst van gedecentraliseerde financiën transformeren?
Zinvolle transformatie in Web3 vereist de gezamenlijke inspanning van velen, vooral van vrouwen. De maatschappij verwacht vaak dat vrouwen zowel professioneel als in huishoudelijke verantwoordelijkheden uitblinken, ongeacht hun carrièresucces. Ik verwelkom deze uitdagingen omdat het navigeren door complexe situaties deel uitmaakt van wat mij hier heeft gebracht.
In leiderschap is het belangrijk om de behoeften en persoonlijkheden van een divers team te begrijpen en te navigeren — iets waarvan ik heb gemerkt dat vrouwen hier goed in zijn. Het afstemmen van verschillende visies van afdelingen en het beheren van de onvermijdelijke wrijving die komt kijken bij innovatie en groei zijn sleutelaspecten van de rol. Vrouwelijke leiders werken eraan om iedereen samen naar gemeenschappelijke doelen te bewegen. Het is een lonend proces, maar het omvat vaak meer levendige discussies dan stille momenten van reflectie.
Wirex
YouHodler
eToro
eToro
eToro
eToro
Coinbase
Margex
Disclaimer
Alle informatie op onze website wordt te goeder trouw en uitsluitend voor algemene informatiedoeleinden gepubliceerd. Elke actie die de lezer onderneemt op basis van de informatie op onze website is strikt op eigen risico.
